オーストラリアの政治風景は、率直で誠実な議論を重視する文化が国の進歩を促す、まさに模範的な例です。ジョン・ハワードの時代には、たとえ政策に問題点が浮き彫りになったとしても、その透明...
議員はリーダーのフィードバックから何を学ぶべきか
チームの潜在能力を引き出す：リーダーによる効果的な傾聴の変革力
イスラエルの革新的なテクノロジー業界では、最近の研究によって衝撃的な事実が明らかになっています。それは、リーダーの傾聴の仕方次第で、チームのパフォーマンスや企業の未来が大きく左右さ...
戦略が行き詰まっていませんか？ピボットする時期か滅亡する時期です！
米国における企業戦略の競争の激しい環境の中で、ピボットのタイミングを理解することは、組織の成功にとって重要です。ロン・アシュケナスによると、すべてのプロジェクトは、急速な技術の進展...
リーダーや優れた才能の選び方を深く理解する
アメリカを例にとると、未来のリーダーを選抜する過程は、単なる学力や肩書きだけに頼るものではありません。むしろ、洗練されたシステムと鋭く直観的な評価の絶妙な組み合わせによって実現して...
フィードバックの技術をマスターする: あなたの恐れを打破し、チームをエンパワーしよう！
アメリカ合衆国では、マネージャーが効果的なフィードバックを提供できない能力は、さまざまな心理的障壁から生じることが多いです。多くのリーダーは、フィードバックが長くて難しいという誤解...